Nuevos permisos en Andalucía para el cuidado de hijos con cáncer y enfermedades graves

09 octubre 2017

La Junta de Andalucía ha publicado un decreto que se crea y regula el permiso de sus empleados públicos, incluidos los del SAS, para el cuidado de hijos e hijas con cáncer u otra enfermedad grave. La medida consiste inicialmente en reducciones de la jornada laboral por un periodo inicial de un mes.

  • Facebook
  • Twitter
  • google+
  • linkedin
  • email
valoración
  • Actualmente 0 de 5 Estrellas.
Haz tu comentario

El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) de 6 de octubre de 2017 ha publicado un decreto que se crea y regula el permiso de los empleados públicos de la Junta de Andalucía para el cuidado de hijos e hijas con cáncer u otra enfermedad grave. La medida se concreta en distintas reducciones de la jornada laboral según los casos, con percepción del cien por cien de las remuneraciones. Podrá solicitarse inicialmente por un mes y prorrogada a dos si así lo considera un informe médico, que también puede determinar un plazo mayor.

El nuevo decreto es de aplicación para todos los empleados públicos de la Junta de Andalucía, incluyendo el personal estatutario, funcionario y eventual que preste servicios en los centros e instituciones sanitarias del Servicio Andaluz de Salud. No obstante, para su entrada en vigor en el ámbito del SAS es necesario adaptarlo e incorporarlo a la actual norma de permisos, licencias y vacaciones.

La nueva norma define los distintos aspectos relacionados con el permiso, concreta los requisitos para la concesión y las enfermedades que a sus efectos se consideran graves. Los empleados públicos afectados pueden solicitarlo cuando tenga lugar un ingreso hospitalario, durante el posterior tratamiento continuado en el domicilio familiar y también en el caso de recaída. El supuesto básico es el de la necesidad de cuidado directo, continuo y permanente tanto por parte de las personas progenitoras como de las adoptantes, guardadoras, acogedoras y tutoras.

Respecto a las enfermedades, además del cáncer se incluyen todas las que tienen consideración de graves en la legislación estatal que regula la prestación económica por cuidado de menores afectados en la Seguridad Social (Real Decreto 1148/2011), así como el supuesto de cuidados paliativos en fase terminal. Además, se recogen otras propias de la infancia no reconocidas en esta norma y cuya gravedad puede ser acreditada facultativamente por la Inspección de Servicios Sanitarios de la Junta.

El decreto prevé, en todo caso, la actualización del listado de enfermedades cuando se den circunstancias especiales, previa negociación con las organizaciones sindicales. En supuestos muy excepcionales y justificados, podrán valorarse otras patologías cuando lo solicite la persona interesada.

El listado básico que sirve de soporte al permiso ya fue ampliado por el Gobierno andaluz en 2016 con supuestos de fracturas y luxaciones (que incluyen las craneales y las de columna vertebral con lesión medular); embolias y trombosis arteriales o venosas, y pericarditis reumática crónica, entre otros. Esta actualización elevó a más de un centenar la relación de enfermedades y se enmarcó en las medidas para restituir los derechos suspendidos a los empleados públicos andaluces en 2012 por las exigencias estatales de estabilidad presupuestaria.

El decreto regulador del permiso se completa con la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos y con aspectos como ejercicio del mismo en jornadas completas en los supuestos de mayor gravedad o los porcentajes mínimo y máximo de reducción de horarios de trabajo.

Para más información, consulta en el archivo adjunto el decreto completo.

A destacar

  • BOJA Decreto permiso cuidado cáncer u otra enfermedad grave.

    06 octubre 2017 - 331,83 kB Descargar

Añade tus comentarios

Debes estar identificado para subir comentarios

Comentarios (0)

No hay ningún comentario

  • Facebook
  • Twitter
  • google+
  • linkedin
  • email